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 企業人力升級 勞動部表揚12公司


【台灣醒報記者許嘉琪台北報導】友達晶材、台達電子、秀傳紀念醫院等12家單位21日獲頒由勞動部所主辦的「國家人才發展獎」,勞動部長許銘春表示,希望這個獎項能夠鼓勵各單位學習並發展良好的人力發展制度,今年更特別製作了案例專刊,收錄獲獎單位的勝出關鍵,也將於12月規劃兩場成功經驗發表觀摩會,讓有興趣的單位相互交流。

「國家人才發展獎」是台灣人力資源領域唯一國家級獎項,強調創新和績效的人才發展。行政院政務委員林萬億表示,企業如果沒有提供人才友善的工作環境,好人才是留不住的,讓人才願意留在公司發揮最大效用,才是企業經營之道。而接下來更應提升和創新,不管是政府單位及民間企業,都應持續協助人才轉型。

在案例專刊分享中提到,友達晶材公司的勝出關鍵在於推動「DL轉IDL」制度,這項制度讓基層的技術員有管道能夠逐步晉升為技士、工程師和課長,帶動個人和公司持續成長。秀傳紀念醫院則因擁有非常完整的人才訓練內容,且於2008年成立亞洲第一微創手術訓練中心,提供院內護理人員免費學習新技能而得獎。









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